2020-06-27 15:56:43 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：辽宁华图
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选调生是应届大学毕业生进入公务员队伍的一条捷径，各级地方党委及其组织部门都十分重视选调生的选育管用工作，将其作为了培养选拔优秀年轻干部的重要源头，其未来发展比参加省考进入公务员队伍的大学生更为有利，走上领导岗位的机会也更多。
其一，搞清楚什么是选调生?
选调生就是从应届优秀大学毕业生中选录公务员，目的在于为党政机关储备后备力量，补充高素质人才。
大学生考上选调生后，其身份就是国家公务员，与通过国考或省考进入公务员队伍的人员具有同等身份和待遇。
目前，选调生已成为党政机关选录公务员的重要途径，不少省份每年选调的人数已达到当年度公务员考录计划的10%左右，并呈逐年上升趋势。
对广大应届大学毕业生来说，考选调生有着选调人数多、报考人数少、竞争激烈程度低、考过录用比例高等多重优势，考上公务员的难度比参加国考和省考都要低。
其二，哪些人能够成为选调生?
第一，必须是应届大学毕业生。
第二，必须是较为优秀的大学生。一般要求学习成绩优良，能获得所在学校的推荐。具有中共党员(含预备党员)、优秀学生干部、校级以上奖励人员和参军入伍经历这四种情形之一的，在同等条件下可优先选调。
第三，必须参加统一选调考试，笔试和面试成绩达到选调要求。
第四，必须在体检和组织考察中合格。也就是说身体条件要达标，组织考察要合格，尤其是政审不能出问题。
此外，不是每个高校毕业生都有选调资格。一般而言，选拔选调生分为专项招录和常规招录。专项招录主要面向国内一流大学建设高校和国(境)外知名高校的应届优秀全日制大学毕业生，有时也会面向特定高校、特定专业的优秀毕业生进行专门招录。
常规招录主要面向国内"双一流"建设高校和各省列入高水平建设计划高校的应届优秀全日制大学毕业生。
这也意味着，通过严格的选调招录程序选拔出来的选调生，一是毕业院校都不差，至少也是省内高水平建设高校;二是个人素质比较好，很多还称得上是同龄人中的佼佼者，否则也难以脱颖而出。
其三，选调生的培养发展路径。
首先积极做好选调生的基层锻炼岗前培训，为其转换角色、适应基层工作打好基础。
其次会安排进行多岗位历练，省直、市直单位和副省级城市区直单位的选调生，一般是先到村任职1年，再到县直单位工作1年。县、乡镇机关的选调生的则是安排到村任职2年。
不少省份都明确规定，选调生基层锻炼考核连续2年评为好等次且符合晋升职级资格的，同等条件下优先晋升职级。
基层锻炼阶段，省直单位选调生到村任职满1年、市直单位选调生到村任职满2年且符合任职资格条件的，所在地市委组织部可以择优选拔其进入乡镇(街道)或者县直单位领导班子;获得博士学位的研究生完成基层锻炼且符合任职资格条件的，可以选拔进入县(市、区)或者市直单位领导班子。
总的来说，选调生既有良好个人素质，又有重点培养途径，2年基层多岗位锻炼后，还及时补齐了基层工作经历不足的短板，又有诸多提拔使用上的政策优待，对个人的提拔晋升和仕途发展显然十分有利。选调生如能抓住良机，勤学进取、夯实根基，勤勉肯干、认真履职，完全有机会获取大发展，甚至步入提拔晋升的"快车道"。
（编辑：凌源华图02）
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